Projektni vodja

Postani del uspešne zgodbe in sodeluj pri ustvarjanju prihodnosti

na delovnem mestu:

 

PROJEKTNI VODJA (m/ž)

 

Tvoje odgovornosti bodo:

  • načrtovanje, vodenje, nadziranje in analiziranje projektov
  • pregled povpraševanj in tehničnih zahtev kupca ter usklajevanje s kupcem
  • tehnično definiranje ponudbe
  • usklajevanje tehničnih zahtev z dobavitelji oz. kooperanti
  • sodelovanje pri vzorčenju orodij
  • potrjevanje izdelkov in orodij
  • izvajanje verifikacij orodij in izdelava zapisov
  • izdelovanje poročil za kupce
  • vzdrževanje in arhiviranje tehnične dokumentacije oz. projektnih map
  • vodenje in vzdrževanje potrebnih evidenc, zapisov ter poročil
  • izvajanje drugih del po navodilih nadrejenega, ki so v skladu s strokovno usposobljenostjo in so sestavni del delovnega procesa

 

Pričakujemo, da imaš:

  • vsaj 2 leti izkušenj na področju vodenja projektov – prednost imajo izkušnje pridobljene na področju orodij za brizganje plastičnih mas
  • dokončana srednja ali višja/visoka izobrazba tehnične smeri
  • razumevanje tehnične dokumentacije (2D risbe, 3D modeli,…)
  • poznavanje programa za načrtovanje izdelkov in orodij (Creo, SolidWorks,…)
  • smisel za reševanje kompleksnih problemov
  • odlično poznavanje računalniških orodij MS Office
  • odlično pisno in ustno znanje slovenskega in angleškega jezika
  • odlične pisne in verbalne komunikacijske sposobnosti
  • odlične organizacijske sposobnosti in postavljanje prioritet znotraj časovnih rokov
  • sposobnost učinkovitega dela samostojno in v timu
  • sposobnost opravljanja več projektov hkrati
  • odgovornost, zanesljivost, sistematičnost, samoiniciativnost, organiziranost, natančnost in pozitivnost

 

Nudimo:

Delovni pogoji:

  • dolgoročno sodelovanje in zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo
  • enoizmensko delo
  • sistematično uvajanje v delo
  • delo v prijetnem in urejenem okolju
  • delo v mladem in rastočem kolektivu
  • organizirano prehrano v restavraciji
  • brezplačno parkirišče pred podjetjem

Osebni in strokovni razvoj ter inovativno okolje:

  • možnost pridobivanja novega znanja na izobraževanjih in strokovnih usposabljanjih
  • interna izmenjava znanja
  • interna knjižnica strokovnih in drugih uporabnih vsebin
  • spodbujanje inovativnosti

Finančni paket:

  • zanesljiv delodajalec
  • stimulativno nagrajevanje
  • nagrajevanje koristnih predlogov in izboljšav
  • najvišje nadomestilo za prehrano
  • nagrada za priporočilo novih sodelavcev

Zdravje in dobro počutje zaposlenih:

  • skrb za varno delovno okolje
  • skrb za zdravje na delovnem mestu
  • skrb za dobro počutje zaposlenih (sadje na delovnem mestu, neformalna interna druženja kot npr. Rodex piknik, novoletna zabava,…)

 

Prijavo z življenjepisom pošljite na elektronski naslov kadri@rodex-mechatronics.com.

Več o podjetju si lahko preberete na spletni strani www.rodex-mechatronics.com.

 

Rodex Mechatronics d.o.o. se je iz obrtne delavnice razvil v sodobno tehnološko družinsko podjetje s 110 zaposlenimi. Krasi nas 40 let izkušenj in uspešnih sodelovanj s slovenskimi in tujimi podjetji. Zahteve in potrebe trga so nas vodile v proizvodnjo različnih elektromehanskih in elektronskih aparatov pretežno na področju avtomatskih plačilnih terminalov, s katerimi se vsak izmed nas vsakodnevno srečuje.

Smo eden izmed vodilnih evropskih proizvajalcev integralnih mehatronskih komponent za različne industrije, s fokusom na panogah rasti. Svojim partnerjem ponujamo celovit pristop k proizvodnji, od zasnove do dostave.

Naše ciljne skupine so srednje velika in velika podjetja, ki razvijajo ali proizvajajo kompleksnejše produkte in potrebujejo celostno podporo za serijsko proizvodnjo. S svojim odličnim delom in Rodex pristopom smo postali dolgoleten partner in sistemski dobavitelj znanim evropskim podjetjem.